La Secretaría del Trabajo reporta avances en inclusión, formalización del empleo y defensa de derechos durante la Glosa del Tercer Informe de Gobierno.
Enlace de la Costa
La estrategia Primavera Oaxaqueña ha permitido avanzar hacia condiciones laborales más dignas, seguras, justas y humanas para las y los trabajadores del estado, aseguró la titular de la Secretaría del Trabajo (Setrao), Edith Araceli Santibáñez Bohórquez, al comparecer ante el Congreso local.
Durante su intervención ante la Comisión Permanente de Trabajo y Seguridad Social de la LXVI Legislatura, como parte de la Glosa del Tercer Informe de Gobierno, la funcionaria destacó que Oaxaca ha impulsado políticas laborales pioneras, entre ellas la implementación del primer Modelo Laboral Penitenciario en Santa Catarina Juquila y el Distintivo Trabajo Inclusivo con el Periodo (TIP).
Santibáñez Bohórquez subrayó también la emisión del decreto que establece el Día Guinda contra el trabajo infantil, así como la puesta en marcha de Caravanas para la Atención del Trabajo Infantil, acciones que buscan erradicar esta práctica desde un enfoque preventivo y social.
“La justicia laboral no es una aspiración, es un derecho del pueblo oaxaqueño”, afirmó la secretaria, al señalar que los derechos laborales deben defenderse y respetarse, no negociarse. En este marco, resaltó la realización de asesorías legales, inspecciones laborales, programas de capacitación y estrategias de inclusión dirigidas a distintos sectores de la población.
A través de la Procuraduría de la Defensa del Trabajo (Prodet), del 1 de octubre de 2024 al 30 de septiembre de 2025 se brindó asesoría y representación legal a 2 mil 637 personas trabajadoras, más del doble de las atenciones registradas en 2024. Como resultado, se recuperaron 4 millones 526 mil pesos en favor de las y los trabajadores.
Asimismo, mediante mil 392 inspecciones documentales, se logró la regularización de 721 centros laborales, beneficiando a 16 mil 201 personas, como parte de los esfuerzos para la formalización del empleo en Oaxaca.
La Setrao informó que se impartieron 113 capacitaciones dirigidas a 5 mil 593 jóvenes, además de jornadas específicas para la juventud afromexicana, que beneficiaron a 360 personas. A esto se suman programas como TrabajaTur y Trabajo Sin Límites, orientados a ampliar oportunidades laborales.
Finalmente, se presentó el Programa de Certificación de Competencias Laborales, con el objetivo de reconocer los oficios tradicionales que forman parte del patrimonio productivo del estado.
Fuente: Secretaría del Trabajo del Estado de Oaxaca (Setrao) y Congreso del Estado, Glosa del Tercer Informe de Gobierno.
